Verlegernutzen

FOTO: Gute Artikel bringen Auflage. Foto: fotolia.com

Verleger und Redaktionen, die Nachwuchs suchen, können mit den Autoren des Jungjournalisten-Blogs direkt in Kontakt treten, wenn sie deren Schreibe gut finden. Der Arbeitgeber findet im Jungjournalisten-Blog einen direkten Kontakt zu jungen Talenten.

Die Autoren haben ihre Beiträge meist bewusst als Arbeitsproben verfasst. Deshalb geben sie den Verlags-und Redaktionsleitungen einen schnellen Überblick über die Fähigkeiten und Talente der jungen Journalisten. So finden die Führungskräfte der Verlage sehr schnell den richtigen Mann beziehungsweise die richtige Frau für das vakante Ressort.

Doch auch das Nutzungsrecht für die im Jungjournalisten-Blog veröffentlichten Beiträge kann direkt bei dem jeweiligen Autor erworben werden. Jeder Beitrag ist am Ende mit der E-Mail-Adresse des Autors versehen. Die Kontaktaufnahme ist somit nur einen einzigen Mausklick entfernt.